(Senior) Softwareentwickler (m/w/d)

Schwerpunkt Backend

Keine Lust mehr auf ScrumBut und agilen Wasserfall? Du möchtest wieder echter Agilist sein und agile Werte leben? – Dann komm zu uns! – Wir suchen einen begeisterten und ambitionierten Softwareentwickler (m/w/d) für eines unserer agilen Teams.

Deine Aufgaben

Mit der Neukonzeption und Bereitstellung von technischen Grundlagen schaffst Du in einem unserer agilen Teams die Grundlage für unsere moderne, zukunftsfähige Rechnungswesensoftware.
Die Themenschwerpunkte liegen im Bereich Datenhaltung, Integration, Automation und Betriebsformen.
Eingebunden in unseren agilen Herstellungsprozess nach SAFe (Scaled Agile Framework) setzt Du XP Praktiken wie z.B. Pair Programming, testgetriebene Entwicklung und Continuous Integration ein.
Teamwork und Selbstverantwortung ist uns wichtig. Du arbeitest in einem agilen Scrum Team.
Dank der kurzen Wege innerhalb des Entwicklungsteams und dem engen Austausch mit dem Produktmanagement, wirkst Du unmittelbar am Entstehen unserer qualitativ hochwertigen Software mit.

Deine Fähigkeiten

Du hast Dein Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung.
Gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in Microsoft Technologien, wie z.B. C#/C++ sowie Microsoft Visual Studio sind erforderlich.
Des Weiteren arbeiten wir mit OData Schnittstellen.
Du bringst Kenntnisse im Bereich relationale Datenbanken mit.
Du hast Spaß daran komplexe Softwarelösungen in agilen Entwicklungsteams zu erarbeiten und umzusetzen.
Erfahrung in der mehrschichtigen Softwareentwicklung im Umfeld webbasierter Anwendungen ist erforderlich.

Wir bieten dir

Eine moderne Arbeitswelt, Mobiles Arbeiten, Bistro mit gesunder Küche, Sportangebot mit Fitnessraum und Kursprogramm
Aktive Mitgestaltung, Teamwork, flexible Arbeitszeiten und selbstverantwortliches Arbeiten
Bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Eine sichere berufliche Perspektive in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bei einem langjährig erfolgreichen und wachstumsorientierten Softwareunternehmen, welches kontinuierlich zu den innovativsten Unternehmen (Top 100) gehört
Ein technologisch und funktional marktführendes Produkt sowie eine deutlich über dem Durchschnitt liegende Kundenzufriedenheit mit einem anhaltenden Net Promoter Score von größer 50%.